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El autoconocimiento profesional es uno de los procesos más importantes para aumentar el éxito al participar en oportunidades laborales. Realizar este proceso de aprendizaje es lograr conocerse a uno mismo y es de gran uso en la vida laboral.
Permite ser consciente de las habilidades, competencias y virtudes que poseemos, para explotarlas y sacarles el máximo provecho profesional. Al mismo tiempo, buscamos soluciones a nuestras limitaciones.
Se trata de emprender un camino para poder definir claramente nuestras aspiraciones y un curso de acción preciso para alcanzarlas. Por eso, en este artículo describiremos 5 beneficios de poder conocernos y desarrollarnos profesionalmente.
El autoconocimiento es en realidad la clave para el desarrollo, tanto personal como profesional. Además, es fundamental para realizarse laboralmente de forma consciente, tener acceso a mejores oportunidades y para el crecimiento personal.
Gracias a este proceso, puedes descubrir de forma exhaustiva todas aquellas características propias y cualidades positivas y negativas; específicamente, las que te hacen único y diferencian de los demás.
Sin embargo, la clave del éxito de este proceso está en realizarlo de forma consciente, planificada y organizada; de lo contrario, es posible subestimar o sobreestimar nuestras capacidades y, finalmente, sesgar nuestra imagen.
"Autoconocernos permite generar un relato único sobre nuestro perfil profesional y personal, resulta más que atractivo para los reclutadores, aumenta las probabilidades de éxito y acceso a mejores oportunidades laborales."
Además de ser la primera competencia de la inteligencia emocional, es la base para desarrollar cualquiera de las demás competencias técnicas y emocionales.
A medida que avanzamos en nuestro propio conocimiento, también conseguimos:
Autorrespeto. Somos capaces de aceptar y comprender los motivos que nos llevan a actuar de una manera determinada. Somos conscientes de cuáles son nuestras necesidades y de respetarlas.
Autocontrol. Nos resulta más fácil mantener la calma y controlar nuestros impulsos ante las diferentes situaciones con las que nos enfrentamos. Además, favorece que actuemos de forma proactiva.
Autoestima. Es ese sentimiento que tenemos sobre nosotros mismos, nuestra manera de ser y actuar, nuestros rasgos físicos y mentales. Cuando la fortalecemos somos capaces de valorarnos de forma justa y realista.
A continuación, desgranamos 5 aspectos fundamentales que refuerzan la importancia de esta práctica.
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Si queremos optimizar y progresar profesional y personalmente, lo podemos hacer desde el autoconocimiento; especialmente, porque nos permite identificar cuáles son nuestras áreas potenciales y cuáles debemos mejorar.
"Explorar nuestras habilidades profesionales, mediante el propio conocimiento, nos da muchos beneficios en otros aspectos de la vida y proporciona más herramientas para resolver conflictos de la vida cotidiana"
Pero también nos brinda herramientas para resolver conflictos en el entorno profesional y mejorar:
Actualmente, muchos entornos laborales se mueven con base en estrategias para alcanzar sus objetivos. En ese escenario, conocer nuestras fortalezas y puntos de mejora, nos da una idea de cómo incrementar nuestro potencial.
Al hacerlo, obtenemos los resultados laborales que deseamos, por consiguiente, hacemos que nuestro desempeño sea mucho más eficiente, podemos proponer nuevos objetivos y contribuciones.
Se trata de poder elegir un área donde hacer un aporte. También tener una mirada global y de largo plazo, para poder establecer redes y las acciones consecutivas para lograr el éxito.
Para conocerse mejor es importante determinar adecuadamente nuestra capacidad para adaptarnos a los cambios del entorno. Así como conocer y analizar nuestras reacciones ante determinadas situaciones.
En el ámbito profesional, esto incluye adaptarse a las tendencias del entorno, del negocio y a los requisitos culturales de la empresa. Esto nos ayuda a descubrir nuestra compatibilidad con cualquier oportunidad laboral y mejorar el feedback.
En cualquier caso, el autoconocimiento te brinda las herramientas necesarias para adaptarte a cierto tipo de situaciones de forma exitosa. Además, la adaptabilidad a los cambios es una de las competencias más buscadas en los profesionales.
Optimizar nuestro potencial o perfil profesional nos permite utilizarlo como una herramienta clave para sobresalir en el entorno laboral. En ese sentido, el conocimiento propio es clave para descubrir nuestras aspiraciones profesionales.
De esta manera, podemos determinar lo que se necesita para estar mejor preparados para acceder al tipo de puesto laboral deseado. Asimismo, permite que tu perfil profesional esté más enriquecido y con mayor enfoque.
"El coaching es una disciplina capaz de ayudar, mediante preguntas poderosas, en cualquier proceso de autoconocimiento. Por eso es clave utilizarlo en nuestro desarrollo profesional y personal."
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Autoconocer nuestras fortalezas y potenciar nuestras habilidades y competencias emocionales y profesionales, termina por convertirnos en candidatos atractivos. Además, permite mantenernos vigentes y actualizados profesionalmente.
Entonces, conocerse a sí mismo puede ser la mejor manera para tomar decisiones de futuros empleos; así como emprendimientos o estudios y salir fortalecidos a partir de momentos difíciles.
Adicionalmente, la capacitación constante y actualización profesional te mantendrá en tendencia y aumenta tu potencial de empleabilidad. Esto es un componente muy valioso para las empresas y te hará destacar, entre otros aspirantes.
Lograr tener acceso a mejores oportunidades, personales y profesionales, es posible gracias al autoconocimiento. Cuando defines y pules tus habilidades, también incrementas y mejoras tus expectativas profesionales.
Como resultado, impulsas tu desarrollo y crecimiento, personal y laboral.
Como pudimos observar, el autoconocimiento profesional es una de las herramientas más importantes para el desarrollo y crecimiento a nivel laboral. Además, puedes mejorar y descubrir otro tipo de capacidades desconocidas.
Una manera eficiente para implementar el conocimiento propio y mejorar el perfil laboral es a través del e-learning. Se trata de una herramienta que te permite avanzar a tu propio ritmo para descubrir nuevas oportunidades desde tu hogar.
En Daytona estamos comprometidos con el desarrollo profesional de todas las personas involucradas con el sector inmobiliario; así como los administradores y residentes de las propiedades horizontales.
Por consiguiente, ponemos al alcance información útil que les ayuda a crecer, descubrir y conquistar las mejores oportunidades laborales y personales.
